Responsable Ressources Humaines F/H

VOTRE DIRECTION La Direction Espaces publics et naturels compte 657 agent es dont les missions sont d assurer la conduite des projets strat giques et d infrastructures, la gestion strat gique, op rationnelle et patrimoniale, ainsi que l entretien courant et l exploitation des voies publiques, ouvrages d art, espaces naturels,... VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service Administration g n rale des ressources au sein duquel 39 agent es , assurent l interface entre les directions ressources de la collectivit et les services op rationnels de votre direction sur les th matiques ressources humaines, finances, commande publique, pr vention, informatique,.... PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Au sein du service Administration g n rale des ressources et sous la responsabilit du Chef du Service, vous coordonnez le pilotage des ressources humaines pour l ensemble des services de la Direction des espaces publics et naturels et de la Direction des mobilit s. Dans ce cadre : Vous contribuez la d finition des orientations RH de la Direction et aux arbitrages des d cisions qui y sont li es en v rifiant l ad quation entre les moyens et les besoins. Vous accompagnez en tant qu expert-e les diff rentes proc dures RH. Vous managez et animez l quipe des RRH et assistant-es ressources humaines. Vous organisez et coordonnez l ensemble des activit s RH en veillant la qualit et la conformit des proc dures de traitement des dossiers (formation, recrutement, promotions, valuation, gestion de la mobilit , proc dures disciplinaires, reclassement, gestion administrative ) Vous veillez la bonne ad quation des postes et des comp tences au stade du recrutement et tout au long du parcours professionnel des agents. Vous tes dipl m e d un Bac+3/5 en RH, ou quivalent. Vous disposez d une exp rience similaire confirm e en collectivit . Quels sont vos atouts ? Votre expertise des concepts fondamentaux en GRH, du statut, des r gles juridiques et proc dures RH. Votre ma trise des enjeux RH, de la culture administrative, juridique et statutaire des collectivit s territoriales. Votre ma trise des outils bureautiques. Votre aptitude et votre go t pour l encadrement et le management. Votre capacit travailler en quipe et en r seau. Votre capacit accompagner des projets complexes. Votre capacit transmettre vos connaissances en ressources humaines avec p dagogie. Votre esprit d analyse. Votre sens du relationnel et de l coute. Votre vision strat gie. La Ville de Strasbourg et l Eurom tropole (33 communes) forment une administration mutualis e, situ e au c ur d un territoire transfrontalier dynamique. Deuxi me employeur du Bas-Rhin, avec pr s de 7 000 agent es et pr s de 200 m tiers, notre administration uvre chaque jour pour offrir un service public innovant et de qualit plus de 500 000 habitant es. Actrice majeure des transitions cologique, sociale et conomique, l administration m ne des projets ambitieux dans des domaines vari s : ducation, mobilit s, urbanisme, culture, solidarit s, sports et bien plus encore. La Ville et l Eurom tropole de Strasbourg placent l galit entre les femmes et les hommes au c ur de leur organisation, avec environ 53 % de femmes parmi leurs effectifs et une repr sentation quilibr e dans leurs instances. Elles favorisent la mobilit interne, l panouissement professionnel et proposent des am nagements horaires pour un meilleur quilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre la Ville et l Eurom tropole, c est int grer une administration engag e, o chaque agent e peut voluer, se former et contribuer des missions porteuses de sens. Candidatez via le bouton POSTULER