Gestionnaire de patrimoine immobilier /Responsable entretien patrimoine (H/F) (CDI)
MANPOWER FRANCE · Mulhouse, Canton de Mulhouse; Arrondissement de Mulhouse; Haut-Rhin (68); Alsace, France
FULL TIMEfull-time
Job Description
Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un Gestionnaire de patrimoine immobilier (H/F)
- Un poste à responsabilités avec une forte dimension stratégique et opérationnelle.
- Une activité variée au service de l'amélioration durable du patrimoine.
- Un environnement de travail collaboratif au sein d'une équipe engagée
Management et pilotage d'équipe
- Encadrer, animer et accompagner une équipe composée de collaborateurs techniques et administratifs.
- Organiser la répartition des activités et suivre l'avancement des dossiers.
- Favoriser la montée en compétences de l'équipe et accompagner les évolutions d'organisation.
- Participer aux recrutements et au suivi des collaborateurs en lien avec les Ressources Humaines.
Coordination des activités techniques
- Superviser l'ensemble des opérations d'entretien et d'amélioration du patrimoine.
- Apporter un appui technique aux équipes et aux interlocuteurs internes.
- Assurer le suivi des prestataires et des marchés liés à l'activité.
- Veiller à l'application des procédures et des obligations réglementaires.
Conduite des programmes de travaux
- Élaborer et piloter le programme annuel de maintenance et de renouvellement du patrimoine.
- Réaliser les études préalables et définir les solutions techniques adaptées.
- Construire et suivre les budgets associés aux opérations.
- Assurer le pilotage des chantiers jusqu'à leur réception.
- Veiller à l'amélioration continue de la performance et de la conformité technique des bâtiments.
Gestion technique du patrimoine
- Identifier les besoins d'intervention et prioriser les actions à engager.
- Monter les dossiers techniques et administratifs nécessaires à la réalisation des travaux.
- Assurer le suivi des financements et dispositifs d'aide mobilisables.
- Garantir la qualité des réalisations et le respect des délais.
- Formation supérieure dans les domaines du bâtiment, de l'immobilier ou du génie civil (Bac+4/5) ou expérience significative équivalente.
- Solides connaissances techniques du bâtiment et de l'environnement immobilier.
- Expérience confirmée en gestion de travaux, maintenance patrimoniale ou conduite d'opérations.
- Capacité à coordonner de multiples intervenants et à gérer plusieurs projets simultanément.
- Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques.
- Sens de l'organisation, autonomie, réactivité et qualités relationnelles reconnues Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés
- Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés
- Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …)
- Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...)
- Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE MULHOUSE recherche pour son client, un Gestionnaire de patrimoine immobilier (H/F)
- Un poste à responsabilités avec une forte dimension stratégique et opérationnelle.
- Une activité variée au service de l'amélioration durable du patrimoine.
- Un environnement de travail collaboratif au sein d'une équipe engagée
Management et pilotage d'équipe
- Encadrer, animer et accompagner une équipe composée de collaborateurs techniques et administratifs.
- Organiser la répartition des activités et suivre l'avancement des dossiers.
- Favoriser la montée en compétences de l'équipe et accompagner les évolutions d'organisation.
- Participer aux recrutements et au suivi des collaborateurs en lien avec les Ressources Humaines.
Coordination des activités techniques
- Superviser l'ensemble des opérations d'entretien et d'amélioration du patrimoine.
- Apporter un appui technique aux équipes et aux interlocuteurs internes.
- Assurer le suivi des prestataires et des marchés liés à l'activité.
- Veiller à l'application des procédures et des obligations réglementaires.
Conduite des programmes de travaux
- Élaborer et piloter le programme annuel de maintenance et de renouvellement du patrimoine.
- Réaliser les études préalables et définir les solutions techniques adaptées.
- Construire et suivre les budgets associés aux opérations.
- Assurer le pilotage des chantiers jusqu'à leur réception.
- Veiller à l'amélioration continue de la performance et de la conformité technique des bâtiments.
Gestion technique du patrimoine
- Identifier les besoins d'intervention et prioriser les actions à engager.
- Monter les dossiers techniques et administratifs nécessaires à la réalisation des travaux.
- Assurer le suivi des financements et dispositifs d'aide mobilisables.
- Garantir la qualité des réalisations et le respect des délais.
- Formation supérieure dans les domaines du bâtiment, de l'immobilier ou du génie civil (Bac+4/5) ou expérience significative équivalente.
- Solides connaissances techniques du bâtiment et de l'environnement immobilier.
- Expérience confirmée en gestion de travaux, maintenance patrimoniale ou conduite d'opérations.
- Capacité à coordonner de multiples intervenants et à gérer plusieurs projets simultanément.
- Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques.
- Sens de l'organisation, autonomie, réactivité et qualités relationnelles reconnues Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap