Consultant fonctionnel informatique SIRH GTA (H/F)

Manpower NANTES DIGITAL recherche pour son client, un acteur du secteur de l édition de logiciels, un Consultant fonctionnel informatique SIRH GTA (H/F) Manpower NANTES INFORMATIQUE recherche pour son client, un Consultant fonctionnel informatique SIRH H/F. Rattaché(e) au Responsable des Consultants, vous analysez et qualifiez le besoin du client, vous l assistez dans le paramétrage des applications de gestion des temps et/ou de suivi d activité, vous formez les utilisateurs. De formation Bac +2/4 en RH ou équivalent, vous justifiez d une premiÃ?re expérience dans la mise en Âœuvre de solutions informatiques RH et avez une bonne connaissance de la paie, du suivi d activité et de la gestion des temps. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise en pleine évolution sur les métiers de la RH ! Poste en CDI basé à Rouen. Avantages : voiture de service, mutuelle, CE,... Des déplacements sont à prévoir sur la région Ouest. br/ - Expérience professionnelle dans un environnement technique SIRH,et GTA br/ - Expérience sur des missions techniques ou projets en SIRH br/ - Maîtrise de SQL appréciée br/ - Connaissances des bases de données br/ - Rédaction de spécifications techniques et/ou fonctionnelles br/ - Rédaction éventuelle de cahiers de recette br/ - Réalisation de tests et validation des solutions GTA br/ - Aisance dans la gestion de la relation client br/ - Excellentes qualités rédactionnelles br/ - Autonomie et sens de l organisation br/ - Empathie et sens du service client br/ - Capacité d analyse et de résolution de problèmes br/ - Bon relationnel et aptitude au travail en équipe br/ br/ br/ Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent. br/ Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI/CDD, d évaluation et de formation.